Компания Technistone является одним из ведущих мировых производителей и продавцов закаленного камня. Достигнутый успех является результатом комплексного подхода и правильного управления своей суб-деятельностью, что, несомненно, включает в себя максимальное соблюдение стандартов делового поведения и этики. Меры, изложенные в Кодексе этики, применимы на всех рабочих уровнях компании и ее представителей. Все взаимоотношения внутри компании и с третьими лицами должны основываться на честности, доверии, самоответственности и прозрачности.
Кодекс поведения является общедоступным и публично действующим документом. В случае обоснованного подозрения в неэтичном, нечестном или незаконном поведении незнание его не оправдывает.
Эти меры имеют одинаковую степень важности независимо от их порядка.
Я уважаю своих коллег
В Technistone действует справедливая кадровая политика, и любые формы дискриминации строго запрещены. Каждый получает равную возможность присоединиться к коллективу Technistone независимо от национальности, пола, религии, сексуальной ориентации, инвалидности, семейного положения, возраста и других особенностей. Неуместные словесные или сексуальные домогательства, а также физическое, психологическое или иное запугивание абсолютно неприемлемы.
Я отношусь к чужой собственности с уважением.
S Technistone обращается с имуществом только в пределах своей компетенции и в соответствии со своими законными интересами. Вверенные средства могут быть использованы только на вверенные им цели и с должной осторожностью. Обязательство не растрачивать ресурсы, защищать активы и репутацию компании распространяется также на нематериальные активы и услуги.
Закон распространяется как на меня, так и на других.
Правовые нормы распространяются на всех, и их нарушение наказывается соответствующим образом, равно как и аморальное, неэтичное и иное неподобающее поведение. Такое сомнительное поведение может быть доведено до сведения ET-LINK. Горячая линия по вопросам этики не должна использоваться для сообщения о безрезультатных, необоснованных и сфабрикованных событиях. В таком случае к ответственному лицу могут быть применены санкции в связи с нарушением рабочих отношений и доверия.
Я чувствую себя в безопасности
Technistone обеспечивает равные и безопасные условия труда для своих сотрудников. Они включают справедливое и адекватное вознаграждение в виде надлежащей выплаты заработной платы, обучение, регулярное повышение квалификации и возможности для личностного и профессионального роста. Условия труда соответствуют принципам охраны труда и здоровья, с учетом физиологических требований и потребностей работников. Выполнение трудовой деятельности в соответствии с принципами безопасности, а также соблюдение фонда рабочего времени строго обязательно и регулярно контролируется.
Я забочусь об окружающей среде
Обеспечение и создание условий для постоянного снижения негативного воздействия индивидуального поведения и всего производственного процесса на окружающую среду является долгосрочным обязательством компании Technistone. Для этого четко определены внутренние правила компании, применимые правовые нормы и ограничения. Сотрудники несут ответственность за свое поведение и обязаны сотрудничать в повышении уровня защиты окружающей среды.
Я помогаю репутации компании
Сотрудники и представители Technistone защищают интересы и репутацию работодателя при осуществлении трудовой и нетрудовой деятельности. Они стремятся поддерживать качество и точность предоставляемых услуг, своевременно и прозрачно выполнять договорные обязательства, действовать профессионально и всегда действовать в соответствии с программой компании по соблюдению нормативных требований. В то же время они способствуют повышению узнаваемости бренда и продукции TechniStone® в своих сделках.
